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19 de agosto: Se celebra hoy el «Día de la Empleada Doméstica» en Uruguay; feriado no laborable

Por La Prensa
19 de agosto de 2014
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Este martes 19 de agosto se celebra en Uruguay el «Día de la Empleada Doméstica» siendo feriado no laborable para todas las trabajadoras domésticas del país. La intendencia de Maldonado realiza una actividad para festejar la fecha, mientras que la Liga de Amas de Casa del Uruguay aclaró como se paga el feriado. Por otro lado la Lista 711 emitió un comunicado, firmado por Víctor Madeiro, haciendo una reseña sobre como surgió la Ley y el Día de la Empleada Doméstica.

Actividad en la Intendencia Departamental de Maldonado

(Fuente maldonado.gub.uy) Este martes, de 15.30 a 19.30 horas, en el 5to. piso del edificio comunal se desarrollará una jornada con motivo de celebrar el Día Nacional de la Trabajadora Doméstica.

Participarán representantes del Banco de Previsión Social (BPS); Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS); Banco de Seguros del Estado (BSE); Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES) y autoridades de la Intendencia Departamental de Maldonado.

Comunicado Lista 711 – Frente Amplio

Durante mucho tiempo el trabajo doméstico estuvo considerado una ocupación de segundo orden; para muchos, «empleada» era sinónimo de «trabajadora doméstica». Predominaba la visión de que se trataba de alguien que colaboraba con la familia, recibiendo a cambio una retribución discrecional por parte del empleador. Incluso era habitual la «empleada con cama», que vive en la casa del empleador, estaba disponible todo el día para tareas domésticas.

La Ley Nº 18.065, promulgada en noviembre de 2006, estableció las relaciones laborales, salario y días de descanso de las trabajadoras domésticas.

El 19 de Agosto de 2008 fue el día en que se reunieron por primera vez la Liga de Amas de Casa junto al Sindicato Único de Trabajadoras Domésticas, siendo en noviembre de ese mismo año mes en el que se firma el primer convenio del sector – perteneciente al Grupo 21-  estableciendo que el 19 de Agosto sería su día. Cabe destacar que se trata de una jornada no laborable para las domésticas, y en caso de tener que concurrir a trabajar, se pagará doble.

Uruguay, por  Ley 18.899 y en abril del 2012, es el primer país del mundo que presenta la ratificación, aprobando el Convenio Internacional del Trabajo N° 189, sobre el trabajo decente para las trabajadoras y los trabajadores domésticos, adoptado en la 100ª reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo, celebrada en la ciudad de Ginebra el 16 de junio del 2011.

Desde el año 2008 se vienen firmando una serie de convenios entre el sindicato y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), los cuales han significado una ampliación de beneficios y la universalización de los derechos laborales que le corresponden como trabajadoras y trabajadores.

En esta fecha tan especial, saludamos muy especialmente a las trabajadoras y trabajadores del sector, instando además, a quienes ya no lo hayan hecho, que exijan su afiliación al BPS, ya que se trata de un derecho como trabajadoras y una obligación que deben asumir legalmente y éticamente sus empleadores.  

Por Lista 711 Maldonado
Víctor Madeiro Urgoiti

Comunicado de la Liga de Amas de Casa del Uruguay

En el 2012 L.A.C.C.U. recibió previo, al 19 de agosto y en días posteriores, multitud de consultas sobre cómo pagar ese día feriado, día de la trabajadora doméstica. En vista de esta circunstancia trató por todos los medios de conseguir las respuestas requeridas. Se encontró que había diferentes opiniones sobre la forma de resolver el tema, con ese motivo realizó un comunicado a la opinión pública y se conectó con el MTSS a fin de concluir con las dudas instaladas sobre el asunto. Ha sido una historia que tiene varios capítulos. La opción definitiva fue convocar a reunión a los integrantes de los Consejos de Salarios del Grupo 21, que luego de intercambios de propuestas firman un acta que ponemos a disposición. –

dia de la empleada domestica

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